La Suprema Corte, in relazione ad un infortunio sul lavoro occorso a causa dell'assenza di una griglia di protezione su una vasca di raccolta dell'uva, torna sul concetto di vantaggio di cui al d.lgs.231/2001, ravvisandolo anche in un esiguo risparmio di spesa pari a circa 1800 Euro, laddove l'Azienda abbia ridotto i costi per l'elaborazione di un Modello organizzativo adeguato, nonchè risparmiato sugli oneri di consulenza.
Nel caso di specie, il Modello organizzativo era stato adottato ed era vigente in Azienda, ma i sistemi di controllo sono stati riconosciuti come inidonei alla prevenzione dell'infortunio.
Cassazione Penale, Sez. 4, 15 settembre 2022, n. 33976
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